TESTE RÁPIDO
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LIDERANÇA
Faça o nosso teste gratuito de 2 minutos e receba um relatório completo no seu e-mail sobre o seu perfil como líder, considerando 3 aspectos: inspiração, assertividade e comunicação.
Você é o líder que sua empresa precisa hoje?
Todo negócio próspero é liderado por uma figura inspiradora.
Conforme sua empresa cresce, cada etapa exige um líder adaptável e aprimorado. Lançar produtos, acelerar o crescimento ou se reinventar são momentos em que liderar é essencial.
Está preparado para guiar seu negócio rumo ao sucesso?
Compreendemos que conhecer seu perfil de liderança é o primeiro passo para montar uma equipe de alto desempenho.
Isso permite alinhar estratégias e cultivar talentos, assegurando que todos maximizem seu potencial.
A LUZ e Eduardo Walneide, especialista em liderança, oferecem um Teste de Perfil de Liderança gratuito. Uma ferramenta para explorar seu estilo de liderança e ajustá-lo às necessidades do seu negócio.
Aproveite a chance de ampliar seu potencial liderança.
Faça o teste e inicie sua jornada para uma liderança impactante:
Sobre a metodologia IAC
A Matriz IAC é uma metodologia inovadora desenvolvida para avaliar e aprimorar o perfil de liderança em diversos ambientes, sejam eles corporativos, educacionais ou mesmo em contextos menos formais.
A sigla IAC representa os três pilares fundamentais dessa matriz: Inspiração, Assertividade e Comunicação.
Esses elementos são cruciais para qualquer líder que deseja não apenas liderar com eficácia, mas também inspirar sua equipe, comunicar-se de maneira efetiva e transmitir suas ideias e tarefas com clareza e objetividade.
A Matriz IAC é uma ferramenta valiosa para líderes que buscam aprimorar suas habilidades e maximizar o potencial de suas equipes.
Por meio de uma avaliação criteriosa e direcionada, líderes podem identificar áreas de força e oportunidades de desenvolvimento, traçando estratégias personalizadas para evoluir continuamente em sua jornada de liderança.
Sobre o criador da ferramenta
EDUARDO WALNEIDE, ESPECIALISTA EM LIDERANÇA
Iniciou sua carreira acadêmica em Química na UFJF em 2003, completando Mestrado e Doutorado na mesma instituição, com uma passagem pela University of Manchester (Inglaterra).
Concluiu seu pós-doutorado em Química pela UFMG em 2015, mergulhando no mundo corporativo e no design organizacional logo após.
Entre 2016 e 2018, atuou como Consultor de RH Estratégico, dando início à sua própria consultoria em 2018, com experiência em pequenas, médias e grandes empresas, incluindo multinacionais.
Desenvolveu e aplicou uma metodologia estatística e analítica única para a validação de parâmetros de capital humano, direcionando estrategicamente diversas empresas.
Atualmente, foca em potencializar o sucesso de líderes e suas equipes com base na abordagem científica. Seu mantra é: “Liderar é saber impulsionar sucessos na medida e no tempo certos”
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